大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于民航票务岗招聘信息的问题，于是小编就整理了4个相关介绍民航票务岗招聘信息的解答，让我们一起看看吧。
机场售票员招聘条件？
1、文化程度初中以上。
2、年龄要求40岁以下。
3、求身体好，视力在1.0以上，五官端正。
二、要求
1、要求售票员应衣着得体、整洁大方。
2、在工作时应微笑上岗面对乘客，应象对待自己亲人一样，必须做到扶老携幼，发现乘客有行李应主动帮助乘客将行李安放在车上，老幼乘客应安排在前面。
3、上岗时应佩戴好自己的工作牌。
4、售票员应在短期内提高售票技能，做到不跑票、不漏票、不卖人情票，坚持原则，尽量做票款无差错。
5、售票员严禁吃票款，并主动配合票务检查人员的工作。
6、每次发车前和车到站应主动将车内卫生打扫干净，中途如遇乘客有呕吐的现象应主动将食品袋交给乘客请求乘客配合，不要乱吐。
航空票务的薪资待遇怎样？
航空票务工作是一个含金量较高的行业，因此薪资待遇也相对较高。根据实际情况，航空票务人员的薪资水平会有所不同，不同的地区、公司、职位等因素都会对薪资产生影响。
一般来说，初级航空票务人员的起薪为每月3000元至5000元左右，而经验丰富的票务主管、经理级别的人员的薪资则会高于这个范围。同时，行业内还有一些奖金、年终奖等***待遇，进一步提高了航空票务人员的薪资收入。综上所述，航空票务行业的薪资待遇相对较高，但具体薪资水平还是需要结合个人的工作经验、能力以及公司条件等多方面因素来综合考虑。
航空票务做什么的？
航空票务做：
1 客户预订服务。包括接听热线电话，提供国内和国际机票的咨询、查询、预订服务，帮助客户选择航班并推荐合适的航班。
2 机票预订操作。熟悉并能够操作黑屏系统，进行国内外机票的预订、出票、退票、改签等操作。
3 客户服务。为客户提供专业、热情、周到的服务，确保服务的及时性和准确性。这包括解决客户的退票、改签等特殊问题，以及接待上门取票的客人并提供相关咨询。
4 信息管理。负责客户信息的核对、更新和完善，确保信息的完整性和准确性。
岗位职责:
1、为客户提供机票的预订服务，包括咨询、查询、预订、帮助客户选择价格、推荐航班；
2、接待上门取票的客人，为客人提供相关的咨询；
3、解决客户的退、改、签等特殊问题；
4、负责销售报表的统计、完善；
5、提高用户满意度。
航空票务和航空空少哪个岗位更好？
航空票务这个岗位更好。
航空票务工作是一个充满挑战和机会的行业。随着航空业的快速发展，航空票务工作的需求也在不断增加。航空票务工作需要具备良好的沟通能力、组织能力和解决问题的能力。通过处理机票预订、改签、退票等工作，航空票务人员能够接触到各种不同的客户和情况，提供专业的服务。而且，航空票务工作还可以获得丰厚的薪酬和***待遇。
到此，以上就是小编对于民航票务岗招聘信息的问题就介绍到这了，希望介绍关于民航票务岗招聘信息的4点解答对大家有用。
